O vídeo de hoje é curto e mais específico. Onde, Eva Hirsch Pontes, coach executiva, trata sobre como delegar tarefas, que é uma das dificuldades que quem gere uma equipe sempre tem. Encontrei este vídeo no site da EXAME, e para conferí-lo clique aqui.
O vídeo dá dicas muito importantes, como, por
exemplo, o fato de que para a pessoa entender o que ela precisa fazer ela
também precisa saber o que se pretende alcançar, ou seja, a meta. Desta forma,
é mais fácil para o funcionário compreender sua função, pois, é como se ele
conseguisse visualizar mentalmente todo o processo. E além disso, procurar saber se o funcionário realmente entendeu e o que ele entendeu.
Na hora de delegar ainda é importante pensar no que aquela tarefa vai acrescentar para a pessoa, deve-se delegar para o desenvolvimento do funcionário. E de acordo com sua maturidade profissional acompanhar mais de perto ou dar mais liberdade. Mas de qualquer forma é fundamental o acompanhamento. E por último, mas não menos importante, lembre-se de reconhecer o empenho do seu funcionário.
Nenhum comentário:
Postar um comentário